Teaching Assistant Level 2 – Aberporth Primary School
| Dyddiad hysbysebu: | 08 Gorffennaf 2025 |
|---|---|
| Cyflog: | £24,404 bob blwyddyn, pro rata |
| Oriau: | Llawn Amser |
| Dyddiad cau: | 14 Gorffennaf 2025 |
| Lleoliad: | Ceredigion, Wales |
| Gweithio o bell: | Ar y safle yn unig |
| Cwmni: | Cyngor Sir Ceredigion County Council |
| Math o swydd: | Parhaol |
| Cyfeirnod swydd: | REQ106138 |
Crynodeb
Sylwch fod y cyflog a hysbysebir ar gyfer y swydd hon yn amodol ar ddyfarniad cyflog sydd ar ddod. Bydd y cyflog terfynol yn cael ei addasu yn unol â’r dyfarniad cyflog a gytunwyd yn genedlaethol.
Gwahoddir ceisiadau oddi wrth unigolion egnïol a gweithgar i gynorthwyo’r ddarpariaeth yn Ysgol Gynradd Aberporth.
Rydym yn chwilio am berson sydd â diddordeb mewn gweithio ag unigolion neu grwpiau o ddisgyblion. Mae angen i’r unigolyn feddu ar sgiliau cyfathrebu da ac sy’n gallu gweithio’n effeithiol a hwyliog gyda gweddill tîm yr ysgol. Bydd disgwyl i’r ymgeisydd llwyddiannus arwain y dysgu o fewn grwpiau o ddysgwyr ar adegau o dan gyfarwyddyd yr athrawes ddosbarth. Mae’r gallu i gyfathrebu’n effeithiol drwy gyfrwng y Gymraeg yn hanfodol ar gyfer y swydd hon.
Cyfweliad: 18/07/2025
Gweler ein gwefan gyrfaoedd i weld y Disgrifiad Swydd a Manyleb Person
Noder: Cedwir yr hawl i ymestyn y dyddiad cau.
Rydym wedi ymrwymo i ddiogelu ac amddiffyn plant ac oedolion sydd mewn perygl Fel rhan o’r ymrwymiad hwn, mae rhai rolau o fewn ein sefydliad yn gofyn am wiriad y Gwasanaeth Datgelu a Gwahardd (DBS) i asesu addasrwydd ymgeiswyr. Bydd y rôl hon yn gofyn am wiriad DBS Uwch. Sylwch na fydd presenoldeb euogfarnau blaenorol o reidrwydd yn anghymhwyso ymgeisydd rhag ystyriaeth ar gyfer y swydd hon. Rydym yn asesu pob ymgeisydd fesul achos, ac yn ystyried natur a pherthnasedd unrhyw euogfarnau mewn perthynas â chyfrifoldebau’r rôl. Ein nod yw creu amgylchedd gwaith cynhwysol a chefnogol lle caiff pob unigolyn ei drin yn deg a chyda pharch. Os oes gennych unrhyw bryderon neu gwestiynau am y broses hon, mae croeso i chi gysylltu â ni am eglurhad. Mae eich preifatrwydd a’ch urddas yn hollbwysig i ni drwy gydol y broses recriwtio.
Please note that the advertised salary for this position is subject to a pending pay award. The final salary will be adjusted in line with the nationally agreed pay award.
Applications are invited from active individuals to support the provision at Ysgol Gynradd Aberporth. We are looking for a person who is interested in working with pupils/ and groups of pupils, who has good communication skills and can work effectively with the rest of the school team.
The successful candidate will be expected to lead learning within groups of learners at times under the direction of the classroom teacher. The ability to communicate effectively through the medium of Welsh is essential for this position.
Interview: 18/07/2025
Please see our careers website to view the full Job Description and Person Specification.
Note: We reserve the right to extend the application closing date.
We are committed to safeguarding and protecting children and adults at risk. As part of this commitment, certain roles within our organisation require a Disclosure and Barring Service (DBS) check to assess the suitability of candidates. This role will require an Enhanced DBS check. Please note that the presence of previous convictions will not necessarily disqualify a candidate from consideration for this position. We assess each applicant on a case-by-case basis, and take into account the nature and relevance of any convictions in relation to the responsibilities of the role. Our goal is to create an inclusive and supportive work environment where all individuals are treated fairly and with respect. If you have any concerns or questions regarding this process, please feel free to contact us for clarification. Your privacy and dignity are of utmost importance to us throughout the recruitment process.
Gwahoddir ceisiadau oddi wrth unigolion egnïol a gweithgar i gynorthwyo’r ddarpariaeth yn Ysgol Gynradd Aberporth.
Rydym yn chwilio am berson sydd â diddordeb mewn gweithio ag unigolion neu grwpiau o ddisgyblion. Mae angen i’r unigolyn feddu ar sgiliau cyfathrebu da ac sy’n gallu gweithio’n effeithiol a hwyliog gyda gweddill tîm yr ysgol. Bydd disgwyl i’r ymgeisydd llwyddiannus arwain y dysgu o fewn grwpiau o ddysgwyr ar adegau o dan gyfarwyddyd yr athrawes ddosbarth. Mae’r gallu i gyfathrebu’n effeithiol drwy gyfrwng y Gymraeg yn hanfodol ar gyfer y swydd hon.
Cyfweliad: 18/07/2025
Gweler ein gwefan gyrfaoedd i weld y Disgrifiad Swydd a Manyleb Person
Noder: Cedwir yr hawl i ymestyn y dyddiad cau.
Rydym wedi ymrwymo i ddiogelu ac amddiffyn plant ac oedolion sydd mewn perygl Fel rhan o’r ymrwymiad hwn, mae rhai rolau o fewn ein sefydliad yn gofyn am wiriad y Gwasanaeth Datgelu a Gwahardd (DBS) i asesu addasrwydd ymgeiswyr. Bydd y rôl hon yn gofyn am wiriad DBS Uwch. Sylwch na fydd presenoldeb euogfarnau blaenorol o reidrwydd yn anghymhwyso ymgeisydd rhag ystyriaeth ar gyfer y swydd hon. Rydym yn asesu pob ymgeisydd fesul achos, ac yn ystyried natur a pherthnasedd unrhyw euogfarnau mewn perthynas â chyfrifoldebau’r rôl. Ein nod yw creu amgylchedd gwaith cynhwysol a chefnogol lle caiff pob unigolyn ei drin yn deg a chyda pharch. Os oes gennych unrhyw bryderon neu gwestiynau am y broses hon, mae croeso i chi gysylltu â ni am eglurhad. Mae eich preifatrwydd a’ch urddas yn hollbwysig i ni drwy gydol y broses recriwtio.
Please note that the advertised salary for this position is subject to a pending pay award. The final salary will be adjusted in line with the nationally agreed pay award.
Applications are invited from active individuals to support the provision at Ysgol Gynradd Aberporth. We are looking for a person who is interested in working with pupils/ and groups of pupils, who has good communication skills and can work effectively with the rest of the school team.
The successful candidate will be expected to lead learning within groups of learners at times under the direction of the classroom teacher. The ability to communicate effectively through the medium of Welsh is essential for this position.
Interview: 18/07/2025
Please see our careers website to view the full Job Description and Person Specification.
Note: We reserve the right to extend the application closing date.
We are committed to safeguarding and protecting children and adults at risk. As part of this commitment, certain roles within our organisation require a Disclosure and Barring Service (DBS) check to assess the suitability of candidates. This role will require an Enhanced DBS check. Please note that the presence of previous convictions will not necessarily disqualify a candidate from consideration for this position. We assess each applicant on a case-by-case basis, and take into account the nature and relevance of any convictions in relation to the responsibilities of the role. Our goal is to create an inclusive and supportive work environment where all individuals are treated fairly and with respect. If you have any concerns or questions regarding this process, please feel free to contact us for clarification. Your privacy and dignity are of utmost importance to us throughout the recruitment process.
Aelod balch o'r cynllun cyflogwyr Hyderus o ran Anabledd
Hyderus o ran Anabledd
Gwybodaeth am Hyderus o ran Anabledd
Yn gyffredinol, bydd cyflogwr Hyderus o ran Anabledd yn cynnig cyfweliad i unrhyw ymgeisydd sy'n datgan eu bod yn anabl ac yn bodloni'r meini prawf lleiaf ar gyfer y swydd fel y diffinnir gan y cyflogwr. Mae'n bwysig nodi, mewn rhai sefyllfaoedd recriwtio fel nifer fawr o ymgeiswyr, cyfnod tymhorol ac amseroedd prysur iawn, efallai y bydd y cyflogwr am gyfyngu ar y niferoedd cyffredinol o gyfweliadau a gynigir i bobl anabl a phobl nad ydynt yn anabl. Am fwy o fanylion ewch i Hyderus o ran Anabledd.