Chance to work with a large number of blue chip companies, public sector authorities/departments and high net worth individuals across a huge range of sectors. Suitable candidates will be well versed in formal proceedings (including court and arbitral proceedings) and all aspect of alternative dispute resolution (including negotiation, mediation and adjudication).
You will be working within a Legal 500 listed litigation team and be used to heavyweight litigation.
Open to candidates over five years pqe are likely to be most suitable.
Aelod balch o'r cynllun cyflogwyr Hyderus o ran Anabledd
Hyderus o ran Anabledd
Gwybodaeth am Hyderus o ran Anabledd
Yn gyffredinol, bydd cyflogwr Hyderus o ran Anabledd yn cynnig cyfweliad i unrhyw ymgeisydd sy'n datgan eu bod yn anabl ac yn bodloni'r meini prawf lleiaf ar gyfer y swydd fel y diffinnir gan y cyflogwr. Mae'n bwysig nodi, mewn rhai sefyllfaoedd recriwtio fel nifer fawr o ymgeiswyr, cyfnod tymhorol ac amseroedd prysur iawn, efallai y bydd y cyflogwr am gyfyngu ar y niferoedd cyffredinol o gyfweliadau a gynigir i bobl anabl a phobl nad ydynt yn anabl. Am fwy o fanylion ewch i
Hyderus o ran Anabledd.